2月24日，记者从市委组织部获悉，我市出台《雅安市柔性引才实施细则》，鼓励我市用人单位通过顾问指导、短期兼职、候鸟服务、实习实践、创新创业等方式，柔性引进高层次人才，实现“不求所有、但求所用”的灵活引才方式。

　　据悉，来雅开展智力服务的各类专家人才、开展实习实践活动的在校研究生、“雅安特聘专家”、参与市级重大项目工程实施（研究）的高层次人才，可获得相应补助。该细则分别明确了具体支持政策、经费来源和申报程序。